Xã hội 15:12, 21/04/2014 GMT+7

Bảo hiểm xã hội Việt Nam vừa ban hành Văn bản số 1203/BHXH-CSXH hướng dẫn Nghị định 29/2013/NĐ-CP và Thông tư 24/2013/TT-BLĐTBXH về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã, phường, thị trấn và những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã.

Theo đó, hồ sơ làm căn cứ tính bổ sung thời gian công tác gồm hồ sơ lý lịch gốc của cá nhân, hồ sơ đảng viên, sổ sách hoặc giấy tờ có liên quan như: danh sách trích ngang, danh sách chi trả sinh hoạt phí, danh sách hoặc quyết định phê duyệt, công nhận kết quả bầu cử, quyết định phân công công việc... thể hiện có thời gian đảm nhiệm chức danh (kể cả cán bộ cấp xã có thời gian đảm nhiệm chức danh khác có trong định biên được phê duyệt thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố) có quy định tại Nghị định số 09/1998/NĐ-CP của Chính phủ sửa đổi, bổ sung Nghị định số 50/1995/NĐ-CP của Chính phủ về chế độ sinh hoạt phí đối với cán bộ xã, phường, quyết định điều động, tuyển dụng vào quân đội nhân dân, công an nhân dân hoặc vào làm việc trong các cơ quan đơn vị, doanh nghiệp của Nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội trước ngày 1-1-1998.

Đối với trường hợp đang làm việc và đóng BHXH, hồ sơ gồm: Văn bản đề nghị của đơn vị sử dụng lao động nơi người lao động đang làm việc; Đơn đề nghị; Sổ BHXH; Hồ sơ gốc. Trường hợp đã nghỉ việc, bảo lưu thời gian công tác trên sổ BHXH, hồ sơ gồm: Đơn đề nghị; Sổ BHXH (nếu đã được cấp sổ BHXH); Hồ sơ gốc theo quy định. Trường hợp đã hưởng lương hưu hoặc trợ cấp BHXH một lần từ ngày 1-6-2013 đến trước khi ban hành văn bản này, hồ sơ gồm: Đơn đề nghị; Bản chụp quyết định hưởng chế độ hưu trí hoặc trợ cấp BHXH một lần. Hồ sơ gốc.

ĐT