Xã hội 14:16, 25/06/2019 GMT+7

Thực hiện việc cấp giấy phép và quản lý hoạt động cho thuê lại lao động theo đúng quy định của Bộ luật Lao động, Nghị định số 29/2019/NĐ-CP ngày 20-3-2019 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành Khoản 3 Điều 54 Bộ luật Lao động về việc cấp giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động, việc ký quỹ và danh mục công việc được thực hiện cho thuê lại lao động trên địa bàn tỉnh. Đẩy mạnh phổ biến tuyên truyền các quy định pháp luật về hoạt động cho thuê lại lao động, quyền lợi, nghĩa vụ của người lao động, doanh nghiệp trong hoạt động cho thuê lại lao động.

Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra, nắm tình hình hoạt động cho thuê lại lao động đối với các doanh nghiệp cho thuê lại và doanh nghiệp thuê lại lao động trên địa bàn tỉnh, đặc biệt công việc thực hiện cho thuê lại lao động; kịp thời phát hiện, xử lý các sai phạm theo đúng quy định. Phối hợp chặt chẽ với các ngân hàng thương mại nhận tiền ký quỹ để cập nhật thường xuyên thông tin ký quỹ của doanh nghiệp. Đôn đốc doanh nghiệp thực hiện báo cáo định kỳ theo quy định của pháp luật.

Cập nhật thường xuyên các thông tin của doanh nghiệp được cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động trên cổng thông tin điện tử của UBND tỉnh để các cơ quan, đơn vị, tô chức, doanh nghiệp và người lao động biết. Gửi thông báo cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động; đồng thời, tổng hợp, định kỳ 6 tháng, một năm gửi báo cáo về tình hình cho thuê lại lao động trên địa bàn tỉnh về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội theo quy định.

PV