Kinh tế 06:37, 25/05/2022 GMT+7

Đặc biệt, các đơn vị chủ động xây dựng phương án phòng cháy, chữa cháy để cơ quan chức năng phê duyệt tổ chức tập huấn về công tác này cho toàn thể lực lượng bảo vệ và đội phòng cháy, chữa cháy trong mùa sản xuất. Các chính sách, chế độ về ATVSLĐ đối với người lao động và nội quy ATVSLĐ tại đơn vị, bệnh nghề nghiệp và các biện pháp phòng ngừa được triển khai đầy đủ. Chính vì vậy nhiều năm qua, các xí nghiệp chế biến mủ cao su không có trường hợp tai nạn lao động nào xảy ra.

Sản xuất mủ tờ ở Xí nghiệp Cơ khí chế biến Lộc Hiệp

Công ty cổ phần cao su kỹ thuật Đồng Phú (xã Tân Lập, huyện Đồng Phú) mỗi năm có 1.200 tấn cao su latex đầu vào; sản xuất 20 ngàn nệm, 60 ngàn gối cung cấp cho các tỉnh, thành trong cả nước. Hàng xuất đi các nước Lào, Campuchia, Trung Quốc chiếm 20%. Công ty có 83 nhân sự, lực lượng công nhân kỹ thuật làm việc trong môi trường độc hại, nguy hiểm. Ông Nguyễn Danh Khương, Phó tổng giám đốc công ty cho biết, máy móc trong các dây chuyền sản xuất thường xuyên được kiểm tra nhằm phát hiện những hư hỏng nhỏ để khắc phục kịp thời, không để xảy ra hư hỏng lớn có thể gây tai nạn lao động. Công ty cũng lập phương án phòng cháy, chữa cháy cho xí nghiệp chế biến. Hằng năm, công ty trang bị đầy đủ phương tiện, dụng cụ phòng cháy, kiểm tra vận hành thiết bị phòng cháy, chữa cháy. Xí nghiệp cũng thường xuyên kiểm tra các thiết bị điện, bảo dưỡng máy móc, kiểm tra thiết bị sản xuất kịp thời phát huy tối đa hiệu suất. Quá trình lao động được xí nghiệp kiểm soát chặt chẽ, vận hành máy móc đúng quy trình, người lao động thực hiện đúng các thao tác để sản xuất ra sản phẩm đạt hiệu quả cao với các chỉ tiêu tiêu chuẩn về chất lượng đúng quy định. Xí nghiệp sử dụng hóa chất cho mủ đúng thời điểm, đủ về lượng, đồng thời đảm bảo đồng đều để bảo quản mủ tốt.

Còn tại Công ty cổ phần cao su Đồng Phú (xã Thuận Phú, huyện Đồng Phú), công ty đã tổ chức lễ phát động hưởng ứng Tháng hành động thực hiện ATVSLĐ từ ngày 1-5 đến hết ngày 31-5-2022; phối hợp với đơn vị chức năng kiểm định các loại máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt. Bệnh viện đa khoa của công ty tổ chức khám sức khỏe cho công nhân, viên chức. Hội đồng Bảo hộ lao động công ty tổ chức huấn luyện công tác ATVSLĐ định kỳ cho công nhân các đơn vị trực thuộc, thời gian từ ngày 20-4 đến 10-5-2022. Công ty còn tuyên truyền đến toàn thể cán bộ, công nhân nhằm nâng cao nhận thức và ý thức trong công tác ATVSLĐ. Ông Lưu Minh Tuyến, Phó tổng giám đốc công ty khẳng định, mục tiêu của công ty là nâng cao hình ảnh và uy tín của ngành cao su trong việc coi trọng tính mạng người lao động, phòng ngừa tốt tai nạn lao động, cháy nổ.

Xí nghiệp Cơ khí chế biến Lộc Hiệp là đơn vị trực thuộc Công ty TNHH MTV cao su Lộc Ninh, có 207 lao động nam, 84 lao động nữ. Xí nghiệp có 2 nhà máy, 1 ở thị trấn Lộc Ninh và 1 ở xã Lộc Hiệp, với nhiệm vụ chính là sơ chế mủ cao su từ nguyên liệu mủ nước, mủ tạp để tạo ra các sản phẩm theo kế hoạch của công ty. Xí nghiệp có 4 xưởng sản xuất, nguyên liệu mủ nước từ các nông trường và thu mua từ các tiểu điền chủ yếu đưa vào chế biến mủ tờ, mủ cốm. Vấn đề an toàn lao động được xí nghiệp quan tâm áp dụng biện pháp xử lý phù hợp tại các vị trí làm việc, hạng mục có nguy cơ mất an toàn, nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp. Riêng nguyên liệu mủ skim được rút ngắn thời gian phơi ráo, không để chiếm nhiều diện tích nên khi đưa vào chế biến đã giảm mùi hôi đáng kể cho môi trường xung quanh… Ông Phạm Ngọc Tăng, Giám đốc Xí nghiệp Cơ khí chế biến Lộc Hiệp cho biết, xí nghiệp định kỳ tổ chức khám sức khỏe 2 lần/năm cho cán bộ, công nhân, viên chức. Những công nhân có bệnh đều được bộ phận y tế xí nghiệp theo dõi cấp thuốc điều trị kịp thời. Các trường hợp bệnh hiểm nghèo cũng như công nhân hoàn cảnh khó khăn được công đoàn quan tâm, hỗ trợ để tiếp tục làm tốt hơn nữa. 

Có thể thấy, công tác ATVSLĐ trong các xí nghiệp chế biến mủ cao su được lên kế hoạch chu đáo, bố trí sử dụng lao động hợp lý, huấn luyện tay nghề nâng cao năng suất lao động, nâng cao tinh thần trách nhiệm, vai trò của đội ngũ cán bộ quản lý, cán bộ kỹ thuật. Đồng thời, lấy công nhân lành nghề làm nòng cốt trong sản xuất, tiếp tục phát huy tính sáng tạo và áp dụng các tiến bộ khoa học - kỹ thuật trong sản xuất. Các đơn vị đã đạt mục tiêu năng suất cao - chất lượng tốt - không ngừng cải tiến - phát triển bền vững.