Kinh tế 07:03, 22/01/2016 GMT+7

CÔNG NHÂN PHẤN KHỞI

Ngày đầu năm 2016, nhiều vườn cây cao su đã bắt đầu thay lá. Chuẩn bị kết thúc mùa khai thác mủ, dù giá đang chạm đáy nhưng những công nhân cạo mủ của Công ty cao su Lộc Ninh vẫn cần mẫn, tin tưởng, chắt chiu từng giọt mủ trắng để cùng góp sức cho công ty hoàn thành chỉ tiêu sản lượng tháng đầu tiên của năm 2016.

Công nhân khai thác Cao Thị Thanh Thu (25 tuổi) ở tổ 1, đội 4, Nông trường VI phấn khởi: “Giá mủ thấp nhưng tổ công đoàn đã thông báo đến từng công nhân là sẽ được thưởng tết ngang mức 1 tháng lương. Mới vào làm công nhân cạo mủ hơn 1 năm nhưng tôi là một trong 6 công nhân đầu tiên của công ty về trước kế hoạch 100 ngày”. Nhìn vườn cây nhóm 1 (9 năm tuổi) do Thu nhận khoán với đường cạo láng, mềm mại, người trong nghề cũng biết được lòng yêu nghề rèn bàn tay vàng của Thu. Năm nay, Thu được giao chỉ tiêu 5,5 tấn. Đến 31-12, sản lượng của Thu đạt 8,8 tấn, vượt 3,3 tấn (đạt 160%). Cạo mủ giỏi, vượt sản lượng cao nên lương của Thu trong 2 tháng cuối năm hơn 9 triệu đồng/tháng.

Ở tổ 2, đội 2, Nông trường III, chúng tôi gặp công nhân cạo mủ Hoàng Thị Kim Nhung (28 tuổi). Vườn cây của Nhung đang cạo được trồng năm 2008, giống PB255. Năm nay, Nhung được giao chỉ tiêu 7,14 tấn. Đến 26-10 (về trước kế hoạch 54 ngày), Nhung đã về đích. Đến 31-12, sản lượng của Nhung đạt 9,8 tấn. Nhung phấn khởi nói: “Tiền lương của tôi vẫn ổn định hơn 7 triệu đồng/tháng và tết này còn được thưởng 1 tháng lương”.

Đội trưởng đội 2 Trương Đình Ân cho biết:  PB255  là giống cao su mới có năng suất nổi trội nhất hiện nay. Tuy nhiên, với cây cao su ngoài giống thì yếu tố quyết định năng suất, sản lượng cao là nhờ có tấm lòng yêu nghề, gắn bó với vườn cây và nông trường của công nhân cạo mủ. Đơn cử, vườn cây Nhung nhận khoán được trồng năm 2008 mở miệng cạo năm thứ 2 nhưng năng suất đã gần 2,3 tấn/ha. Năm thứ 3 gần 2,8 tấn/ha. Đội 2 có 100% vườn cây nhóm 1 (năng suất thấp so với nhóm 2) nhưng nhờ 100% công nhân có tay nghề loại giỏi nên là đơn vị đầu tiên của công ty về đích kế hoạch, vượt 54 ngày.

THƯỞNG NÓNG TẠI VƯỜN CÂY

Chủ tịch Công đoàn công ty Trần Thanh Tùng cho biết: Phong trào thi đua lao động sản xuất nhằm khơi dậy lòng yêu nghề, trách nhiệm với nông trường, công ty của công nhân lao động và là yếu tố quyết định công ty 10 năm liền đạt năng suất hơn 2 tấn/ha.

Đặc biệt, từ năm 2014 đến nay giá mủ giảm sâu, công ty luôn thực hiện chỉ đạo của tập đoàn là tăng năng suất vườn cây, năng suất lao động, đảm bảo đời sống cho công nhân là yếu tố giữ người lao động, duy trì sản xuất. Trong năm 2015, phong trào “Thi đua nước rút 3 tháng cuối năm” do công đoàn và tập đoàn phát động đã thực sự tác động mạnh mẽ đến hiệu quả sản xuất, góp phần đưa công ty hoàn thành xuất sắc kế hoạch sản lượng tập đoàn giao. Tính đến ngày 17-11, công đoàn công ty đã khen thưởng về trước kế hoạch sản lượng cho 118 công nhân khai thác mủ ngay tại lô. Trong đó có 6 công nhân về trước 100 ngày.

Chị Vũ Thị Thùy Trang, Bí thư Đoàn thanh niên công ty nói: Phong trào thi đua “Tấn sản phẩm mủ vượt” được Đoàn thanh niên công ty phát động rõ nét nhất từ năm 2012. Từ đó, tinh thần thi đua của lực lượng đoàn viên thanh niên công nhân từ đoàn cơ sở đến các chi đoàn rất sôi nổi. Năm 2015, Đoàn thanh niên công ty đã xây dựng kế hoạch khen thưởng 34 đoàn viên về trước kế hoạch sớm nhất; 162 đoàn viên vượt kế hoạch sản lượng; 7 đoàn thanh niên cơ sở và 7 chi đoàn được khen thưởng. Trong đó, một đoàn cơ sở được khen thưởng thêm thành tích về trước kế hoạch sớm nhất.

Công nhân về trước kế hoạch sản lượng qua phong trào “Thi đua nước rút 3 tháng cuối năm”, công đoàn, đoàn thanh niên công ty đã đến tận lô cao su để kịp thời khen thưởng, động viên công nhân. Ban lãnh đạo Công ty TNHH MTV cao su Lộc Ninh gửi thư chúc mừng, trao giấy khen, tiền thưởng động viên tập thể cán bộ, công nhân viên lao động từ cấp tổ, đội đến nông trường tại các buổi lễ mừng công.

Đến hết ngày 23-11, cao su Lộc Ninh là đơn vị đầu tiên ở Đông Nam bộ hoàn thành kế hoạch sản lượng tập đoàn giao, về trước kế hoạch 38 ngày. Hết ngày 31-12, tổng sản lượng mủ cao su Lộc Ninh khai thác được 13.200 tấn, đạt 120% (vượt sản lượng cao nhất trong 5 năm). Có 7/7 nông trường về trước kế hoạch của tập đoàn từ 21-46 ngày. Trong đó, Nông trường VI về trước 46 ngày; Nông trường IV, VII là 45 ngày; Nông trường III là 38 ngày; Nông trường I là 37 ngày; Nông trường II là 38 ngày; Nông trường V là 21 ngày. Công đoàn công ty tặng giấy khen 330 công nhân cạo mủ về trước kế hoạch sản lượng 30 ngày trở lên.

Phương Hà